2月2日，湖北科投旗下长江融达以“回顾2023，展望2024”为主题召开年度工作会。湖北科投总经理助理石鹰出席，公司党委书记刘迅主持。
2023年，公司在集团党委的坚强领导下，顶住压力、稳住规模、奋力突破，全面完成年度经营管理挑战目标。2024年，公司将瞄准产业发展瓶颈，军工板块市场化方式推进人才队伍建设、拓展市场渠道，全力实现产业转型升级；资产运营板块对接市区和集团重点项目资源，腾笼换鸟提质增效，充分发挥为企业运营保驾护航的“压舱石”作用；新产业领域寻求突破，谋求多元化发展，为实现集团“倍增发展”战略贡献力量。
石鹰向参会人员致以诚挚问候和祝福，以集团人才培养选拔内容宣贯为切入口，引导公司员工对自身职业规划、公司未来发展进行思考。她强调，2024是长江融达创新发展、二次创业的重要一年，要坚持以“五个五”方略统揽经营全局，以高度思想统一、乐于建言献策的团结氛围和实干笃行、砥砺奋进的执行力，把发展“路线图”全面落实到位，形成上下齐动、高效协同的整体合力，推动各项工作蓬勃开展，为集团建设“世界光谷”作出新的更大贡献。
会议回顾了公司发展历程，结合近期领导班子走访调研成果，深刻剖析当前市场局势提出工作要求。当前，公司正处在从固本强基向抢抓机遇谋发展转变的关键阶段，面临利润指标压力，要通过科研机制、营销模式创新等有效手段，借帆出海，以研发成果强化核心竞争力，脚踏实地、久久为功，担当好、落实好集团“五个五”和公司“稳存量、扩增量”目标这一使命责任，为今后再创辉煌奠定稳固基础。
会议深入总结公司发展四大优势，肯定了公司取得的成绩，对全体干部员工的辛勤付出表示了感谢，并指出，“五个五”发展战略使命在肩，公司上下要统一思想、凝聚力量，紧紧围绕集团和公司党委决策部署，实干担当、展现新作为，驰而不息抓落实；守正创新、善作善成，聚焦主责主业谋发展；团结奋斗、行稳致远，站在集团、公司、团队的角度谋划工作，助力各项业务稳进增效，交出高质量发展新答卷。
长江融达公司全体领导干部员工参加。
